党建工作 -乐游app下载

黄光惠董事长在第一次集中学习上的讲话

同志们：

    今天，我们在这里进行党的群众路线教育实践活动第一次集中学习。刚才，观看了习近平总书记的讲话视频，学习了有关文件和会议精神，这些文件和会议精神都是我们开展党的群众路线教育实践活动的依据和遵循，大家要深刻领会，认真贯彻执行。自2月28日动员部署会议后，由公司活动办按照《实施方案》推进各项工作，整个活动现在已全面启动。今天是第一次集中学习，我有必要对整个活动的开展再讲几点意见，以后每次集中学习时钟总、谢总也要作中心发言，其他高管也要发言。

    一、要静下心来学习。

    “学然后知不足”，我们平时忙于业务，忙于事务，学习较少，借着这个活动，我们要静下心认真学习。要学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习中央有关文件精神，学习马克思主义群众观点和党的群众路线理论，吃透文件精神，补上我们理论的不足。

    要静下心来，认认真真地学习习近平总书记系列讲话精神，做到理论上清醒，行动上自觉，与党中央保持高度一致。习近平总书记的一些讲话，讲的非常透彻。比如他讲，理想信念是共产党人的精神之“钙”，必须加强思想政治建设，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题；比如他把这次活动的总要求概括为“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”，在解释完什么是照镜子后，进一步讲到：“镜子可以照自己，也可以照他人，这次主要是照自己。现实生活中，有的同志总是自我感觉良好，懒得照镜子；有的同志明知道自己有问题，怕照镜子；有的同志只愿看到自己光鲜的一面，习惯于化妆后才照镜子；还有的同志喜欢拿镜子照别人，认为自己美得不得了，人家都是丑八怪”。在讲到腐败问题时，他以“物必先腐而后虫生”告诫全党，要修身正己。习近平总书记系列重要讲话，内容涵盖治党治国理政，改革发展稳定，内政外交国防，极大的丰富了中国特色社会主义理论，具有很强的针对性和指导性，是我们工作的重要遵循，大家要多学习。

    讲到学习，我还有一点要求，就是要同志们平时多读点书。书是人类进步的阶梯，读书不仅是为了获取知识，更是一种修养。读书能让你不那么浮躁。以前，我们会说应酬多，没时间读书，现在“八项规定”执行得好，社会风气回归正常，时间是有了，希望大多用来读书学习。

    二、要沉下心来调查研究。

    调查研究是党的群众路线所要求的工作方法。党的群众路线就是从群众中来到群众中去，强调没有调查就没有你发言去权。调查研究是我们做好工作的前提：我们做决策、定任务，要求我们掌握第一手情况，对自身条件状况和外部环境需求都要有充分的了解；我们执行决策，要完成任务，也必须对自己分管工作情况明、路径熟，对基层、对员工有相当了解。不掌握情况，拍脑袋决策就是最大的官僚主义，身在办公室，不深入实际，遥控指挥也是官僚主义。公司以开展党的群众路线教育实践活动为契机，安排了一次深入基层的调研，摸清了公司生产经营中存在的问题，提出了整改措施，还了解了最新的行业动态，比如信丰调研组，了解到一个很有前景的项目。接下来我们还要开展集团发展规划大讨论活动，全体员工（含矿业公司）都要献计献策，也不限于对集团提发展思路，对矿业公司提出好的建议也可以，同样是对集团发展做贡献。接下来，各位高管要深入联系点调查研究，听取意见，把群众路线教育实践活动开展好。

    三、狠下心来查摆问题。

    这次活动突出作风建设，贯穿整风精神，要求要以严格执行“八项规定”，厉行节约为切入点，盯紧作风问题不放，要求坚持问题导向，从小事做起，从具体事情抓起，深入查摆问题，着力解决问题。我们把公司这次活动的重点任务定为：   

    1、抓住反对“四风”方面存在的突出问题，切实改进作风；2、解决关系群众切身利益的问题，积极回应群众关切，注重解决实际问题；3、解决制约公司发展的瓶颈问题。解决问题的前提是认识问题、找到问题。除调研时收集到的问题之外，公司第一次测评，收到的意见几乎没有，对班子和班子成员“四风”方面的问题都写无，难道真的是这样吗？去年我曾讲过要“转作风，促管理”，点了一些现象，批评过一些同志整天身在办公室对着电脑，不去基层，不去生产一线，不跑资金项目，不搞好服务，这就是“四风”方面的突出问题。点了以后，有所好转，但还没有彻底改变。现在公司班子和高管“四风”方面存在哪些问题，请大家不要客气大胆地提，狠下心来查摆。不是不提意见，自己不说就是没有问题。不提出些意见，不摆出些问题来整个活动就会走过场这是过不了关的。当然，提意见也要实事求是，客观公正，不要上纲上线，不是叫你整人。而是，不要因为讲情面放不开面子而不提，要友善地提，以解决问题为目的，不搞人人过关。

    公司现在面临很多问题，如大集团的组建困难重重，上市的事后迟迟没有结论，工程中心建设进度严重滞后，矿山转型开采和恢复生产进度偏慢，这些问题都有我们作风上的原因，我们要认真分析。我们要查摆班子和班子成员是否存在发展目标不明确，主业不突出，运转方式行政化的问题；是否存在以会议贯彻会议，以文件落实文件，不抓落实，执行不力搞花架子的问题；以及理论学习与业务工作脱节，学习应付了事，蜻蜓点水，做表面文章的问题；民主管理，民主监督不够，领导人员个人说了算，党务、企务不公开的问题；工作不落实，上有政策，下有对策另搞一套，欺上瞒下的问题；群众观点淡薄，不关心职工群众疾苦和利益的问题；执行“三重一大”决策不严格、不规范、不民主，领导人员事业心和责任心不强的问题；贪图安逸，求稳怕乱，办事推诿，沾轻怕重，怕苦怕累，怕担责任的问题；领导干部职务消费，公车配备和办公用房超标等等这些问题是我们查摆的重点也是督导组关注的重点。

    查摆问题要群众提、上级点、自己查、相互帮。主要靠把自己摆进去，自己认识到了，改正就容易些。但有些问题身在其中，自己不一定看得清楚。现在还不到查摆问题、开展批评环节，在这个环节主要还是请党员、干部群众对班子和班子成员提意见，希望大家不要客气，我们有这个心胸气度听取大家的任何意见，也有勇气正视和改正我们的问题。

    对查摆出来的问题，要立即整改。要贯彻边学边查，边查边改的要求，对查摆出来的问题立即整改而不是等到最后一个环节来整改。

    今天，我之所以说这些，就是要大家沉下心来，认真参加教育实践活动。不敷衍、不失责，不搞形式主义，不走过场，扎扎实实的把活动搞好。每个环节都要体现出认真负责的精神，要注重活动实效，坚持问题导向，解决一批实实在在的问题，让大家看到明显的变化。